求職者の方へ
人を育てることが、次の建物をつくる。
建物が完成した日、施主様から「ありがとう」と言われる瞬間があります。
その一言のために、現場を確かめ、図面と向き合い、職人と対話を重ねてきた時間が、
すべて報われる。建設の仕事の本質は、きっとそこにあります。
株式会社德祥は1948年の創立以来、「徳」の教えを原点に、一つひとつの仕事に誠実に向き合ってきました。その姿勢は、人から人へと受け継がれています。わからないことがあれば相談できる。困ったときには支えてくれる先輩がいる。そんな環境が、ここにはあります。
最初から何でもできる必要はありません。経験を積み、現場を自分の目で見て、少しずつ判断力を身につけていく。そしていつか、あなた自身が誰かを支える「隣の先輩」になる。
その成長を、会社が責任を持って支えます。
私たちは、仕事だけが人生ではないと考えています。安心して働き続けられる環境があり、仕事もプライベートも大切にできること。
それも、長く建築に携わるために欠かせないことだと考えています。
図面が現実の建物になる瞬間。施主様の笑顔。仲間と分かち合う達成感。
その一つひとつを、あなたと一緒に積み重ねていきたい。
株式会社德祥は、次の時代の建築を、ともにつくる仲間をお待ちしています。
施工管理の仕事
一つの現場を、
計画から完成まで
動かしていく。
株式会社德祥の仕事は、建物を完成させるために、
現場・図面・人・工程・予算を動かしていく仕事です。
施工図や書類を整え、必要な資機材や協力会社を手配し、
工事の進み方や品質、安全を確認する。
そして、関わる人たちと認識を揃えながら、
一つひとつの工程を完成へつないでいきます。
-
工事を計画する
設計図や現場条件を確認し、工事の進め方や工程、必要な人員・資材を計画します。品質・予算・工期のバランスを考え、工事全体の土台をつくります。
-
現場の準備を整える
施工図や工事書類を整え、資機材や協力会社、職人を手配します。工事が安全かつスムーズに始められるよう、事前準備を進めます。
-
現場を管理する
工事が計画どおりに進んでいるかを確認し、品質・安全・工程を管理します。
現場の状況に応じて判断し、完成まで工事を導きます。
-
人と工程をつなぐ
発注者、設計者、協力会社、職人など、工事に関わる多くの人をつなぎます。打ち合わせや情報共有を重ね、チーム全体で完成を目指します。
-
完成・引き渡し
多くの人と技術をつなぎ、一つの建築を完成へ。
最終確認を行い、お客様へ安心とともに建物を引き渡します。
キャリアパス
現場の一部を知る
ところから、
一棟を
動かせる技術者へ。
最初から現場全体を任されるわけではありません。
先輩と現場に入り、写真や書類などの基本業務から経験を重ね、一つの工程、現場全体へと担当範囲を広げていきます。
施工管理で培った知識を土台に、施工図、積算、見積、原価管理、設計などへ技術の幅を広げていくこともできます。
-
現場の基本を知る
先輩と現場に入り、安全や工事の流れを学びます。
施工写真や書類作成など、基本業務から経験を積みます。 -
担当する仕事を持つ
写真管理や工事書類、工程確認を担当します。
図面と現場を照らし合わせながら、仕事の幅を広げます。 -
一つの工程を動かす
担当工程を管理し、資機材や人員を手配します。
協力会社と連携し、安全・品質・工程を管理します。
- できることが
増える - 任される範囲
が広がる - より大きな
現場へ挑戦
数字でみる徳祥
積み重ねてきた時間と、
これから働く環境。
会社の歩みや働く環境を、求職者の方により具体的に知っていただくため、株式会社德祥に関する数字をご紹介します。
福利厚生・働く環境
働きやすさも、
人とのつながりも。
一人ひとりが力を発揮するためには、働きやすい環境と、周囲の人と支え合える関係が欠かせません。
株式会社德祥は、日々のコミュニケーションを大切にしながら、社員が安心して働き、仕事への気力と体力を養える環境づくりに取り組んでいます。
01 本社オフィス
株式会社德祥は2022年5月、本社オフィスをリニューアルしました。
工事部の座席にはフリーアドレスを採用し、部署や立場にかかわらず、相談や情報共有をしやすい環境を整えています。
現場で得た情報を持ち寄り、分からないことをそのままにせず、必要なときに声を掛け合える。
そうした日々のコミュニケーションを、より良い仕事につなげています。
02 若林寮
遠方から入社する社員や、新しい生活を始める社員のために、東京都世田谷区に独身寮を設けています。
若林寮は、三軒茶屋駅から徒歩圏内。都心へアクセスしやすい立地にあり、冷暖房を備えたワンルームタイプの居室で生活することができます。住まいの不安を抑え、仕事と新しい環境に向き合えるよう、社員の生活を支えています。
03 社員研修旅行
社員同士のつながりを深めるため、年1回の社員研修旅行を実施しています。
普段の仕事とは異なる場所で時間をともにし、部署や立場を越えて交流することで、日々の相談や協力につながる関係を育んでいます。
04 忘年懇親会
建物をつくり、直していくためには、協力会社の方々の力が欠かせません。
株式会社德祥では年に一度、社員と協力会社の方々が集まる忘年懇親会を開催しています。
日頃の協力への感謝を伝え、互いを知り、話す機会を持つことが、現場での連携やチームワークにもつながっています。
社員インタビュー
最初から現場を動かせた人はいません。分からないことを誰に聞いたのか。失敗したとき、どのように支えられたのか。
どんな経験を重ね、今は何を任されているのか。社員一人ひとりの言葉から、株式会社德祥で働く姿をご紹介します。
INTERVIEW 01
見えにくい仕事の先に、
施設を使う人の声があった。
S.Sさん工事部
中途入社2年目（2026年時点）
-
入社のきっかけ
德祥を知ったのは、転職支援会社から紹介を受けたことがきっかけです。前職では中古トラック販売会社で内勤業務を担当していました。これまでとは違う分野でしたが、以前からものづくりに興味があり、工事に関わる仕事へ挑戦してみたいと思いました。
内勤の仕事から工事部の仕事へ移ることで、働き方は大きく変わりました。机の上だけで完結する業務ではなく、実際に工事箇所へ入り、写真を撮影したり、産業廃棄物の搬出に関わったりします。最初は新しく覚えることも多くありましたが、工事の進み具合を近くで見ることができる点に、建設に関わる仕事の面白さを感じています。
入社前に感じていた関心は、実際の業務を通してより具体的になりました。現場で動く仕事と、写真や日報を残す事務作業の両方を経験しながら、工事がどのように進んでいくのかを学んでいます。
-
主な仕事内容と1日の流れ
朝は工事箇所を開錠し、8時から朝礼を行います。朝礼後は工事写真の撮影や産業廃棄物の搬出などに入り、必要な事務作業も進めます。12時から昼休みを取り、13時の昼礼後は再び工事箇所を回ります。17時頃に施錠し、清掃、日報作成、事務作業を終えて帰宅します。
一日の始まりに工事箇所を開け、最後に施錠するまで関わるため、その日の変化を続けて見ることができます。写真には工事の様子を残し、日報には一日の内容をまとめます。搬出や清掃も含め、担当する業務は一つではありません。入社2年目の今は、任された業務を確実に行うことを意識しています。朝礼や昼礼を区切りにしながら、工事箇所での対応と事務作業を行き来する毎日です。前職とは違う動き方だからこそ、新しく覚えることが多くあります。 -
こんなやりがいがあります
工事の進捗に伴い、施設を利用される皆さまから声をかけていただいたときに、やりがいを感じます。普段担当している写真撮影や搬出、日報作成は、利用者の方から直接見えにくい仕事です。それでも、工事が進み、その場所を使う方から感謝の言葉をいただくと、自分の業務も役に立っていると感じます。
外で動く時間もあれば、事務所で記録を整理する時間もあります。その日に必要なことを進めた先で、利用者の方の反応をいただけることは大きな励みです。自分が関わった工事によって、誰かが使う場所が少しずつ変わっていく。その変化を見られることが、この仕事の面白さだと思います。日々の業務が誰かの役に立っていると感じられるたびに、また丁寧に取り組もうと思えます。
-
入社を検討している方へ
工事は覚えることも多いですが、やりがいも大きく、自分の成長を感じられる仕事だと思います。私自身、工事の経験がある状態で入社したわけではありません。前職は内勤業務だったので、工事箇所での動き方や写真、日報の扱いは入社後に覚えてきました。
現在は、将来一つの現場を任せていただくために、施工管理技士の資格取得に向けた勉強を始めています。資格の勉強で知識を身につけながら、日々の業務でも経験を重ねています。
ものづくりに興味がある方、働きながらできることを増やしたい方と、一緒に現場で経験を重ねていきたいです。分からないことがあっても、実際に取り組む中で少しずつ見えてくることがあります。工事に関わる仕事に挑戦してみたい方には、きっと手応えを感じられる仕事だと思います。
INTERVIEW 02
建築は未経験。
身体づくりの
経験が、現場で活きている。
A.Kさん工事部
中途入社1年目（2026年時点）
-
入社のきっかけ
前職はパーソナルトレーナーでした。経験や実績を積んでも思うように報酬が上がらず、仕事の成果に見合った報酬を得たいという思いから転職を決めました。
施工管理は、建築の知識も経験もない分野です。それでも挑戦しようと思えたのは、前職との共通点を感じたからです。パーソナルトレーナーは、お客様の身体をつくり上げるため、安全に配慮しながら相手と協力します。施工管理も、安全を管理し、職人さんたちと協力して建築物をつくり上げます。つくる対象は身体から建物へ変わりますが、人と関わりながら目標へ向かう点は同じだと考えました。入社後は分からないことも多く、戸惑う場面もあります。それでも、職人さんとうまくコミュニケーションを取ることで作業が円滑に進む場面があり、前職で培った経験も活かせると感じています。
-
主な仕事内容と1日の流れ
8時から朝礼に参加します。朝礼後は出面を報告し、現場の周りを巡回して安全を確認します。9時頃からは現場内を回りながら写真を撮影し、撮影した写真をまとめる事務作業も行います。
12時から昼休憩を取り、13時に作業を再開します。15時30分頃には、翌日の作業内容を職人さんと確認します。16時30分頃から現場を片付け、17時頃に日報を作成し、帰宅します。
入社1年目の今は、現場で使われる言葉や作業内容を覚えている段階です。巡回、写真撮影、写真整理、職人さんとの確認、日報作成を通して、一日の流れを学んでいます。特に職人さんと翌日の作業を確認する時間は、自分にとって建築の仕事を理解する大事な機会です。 -
こんなやりがいがあります
職人さんたちとうまくコミュニケーションを取り、作業を円滑に進められたときに、建築のやりがいや面白さを感じます。建築についてはゼロから勉強している途中なので、現場を見てもすぐに分からないことがあります。そのようなときは、自分だけで抱え込まず、職人さんとの会話の中で理解を深めています。
前職でも、お客様の状態を確認しながら一緒に目標へ向かっていました。今は相手も仕事の内容も変わりましたが、人と向き合う姿勢は変わっていません。職人さんとのやり取りによって作業が進んだとき、自分の経験が別の形で活きていると感じます。
まだできないことは多いですが、以前より話の内容が分かるようになったり、確認できることが増えたりすると、少し前に進めたと思えます。悩みながらでも、確実に覚えていけるところに手応えがあります。
-
入社を検討している方へ
未経験で新しい仕事に入ると、不安や悩みはあると思います。私も建築の知識や経験はゼロからのスタートでした。
入社後、社長から「最初から何でもできる人なんていないから焦らずに頑張れ」と声をかけていただきました。新しい環境に慣れるのが遅い自分にとって、とてもありがたい言葉でした。できないことを急いで隠すのではなく、自分の個性をどう活かすかを考えながら動けるようになりました。
これまでの経験がまったく使えなくなるわけではありません。人と関わってきた経験、安全に配慮してきた経験は、施工管理にもつながっています。今は、少しでも早く一人立ちし、現場を任せてもらうことを目標に、資格取得の勉強や日々の業務に取り組んでいます。
最初から全部できる必要はありません。周囲と関わりながら、一つずつ覚えていける仕事です。異業種からの転職に迷っている方も、これまでの経験を活かしながら一緒にチャレンジしていきましょう。
INTERVIEW 03
自分の手配で現場が進む。
その手応えが面白い。
Y.Mさん工事部
中途入社2年目（2026年時点）
-
入社のきっかけ
前職では、飲食店の社員として働いていました。一つの環境で経験を重ねる中で、もっと変化のある仕事に挑戦したいと考えるようになったことが、転職を考えたきっかけです。
建設業界に興味を持ったのは、自分が携わった建物が形として残り、さまざまな場所で目にすることができる仕事に魅力を感じたからです。飲食の仕事も人と関わる仕事でしたが、建設の仕事では、自分が関わったものが建物として残っていきます。そこに、これまでとは違うやりがいがあると感じました。
入社してからは、現場の寸法や納まりを考え、職人さんへ指示を出し、施工写真を撮っています。前職とは環境も仕事内容も大きく変わりましたが、日々違う状況に向き合いながら、現場をどう進めるかを考えるところに、この仕事ならではの手応えを感じています。
-
主な仕事内容と1日の流れ
所属は工事部です。朝から担当箇所に入り、寸法や納まりを確認しながら、その日の作業をどう進めるかを考えます。現場では、職人さんへ指示を出したり、施工写真を撮影したりしています。寸法や納まりを考えるときは、ただ数値を見るだけではありません。現場で実際にどう収まるのか、次の作業に影響がないかを確認しながら判断します。そのうえで、職人さんに必要な内容を伝え、作業が進むように段取りを整えます。
施工写真を残すことも大切な仕事です。工事の状況を写真で記録しておくことで、その日の作業内容や進み具合を後から確認できます。現場で見たことをその場だけで終わらせず、記録として残すことも施工管理の役割だと感じています。
入社2年目の今は、現場で起きていることを理解しながら、必要な確認や手配を一つずつ覚えています。職人さんに伝える内容を整理すること、施工写真を残すこと、寸法や納まりを考えること。その積み重ねが、現場を円滑に進めるためにつながっています。 -
こんなやりがいがあります
自分が手配したことで、現場がうまく回ったときにやりがいを感じます。施工管理は、自分一人で作業を進める仕事ではありません。職人さんたちとコミュニケーションを取りながら、現場全体が進むように動く仕事です。最初は分からないことも多くありました。寸法や納まりの見方も、職人さんへの伝え方も、施工写真を撮る意味も、現場で少しずつ覚えてきました。知識がついてくると、職人さんたちとの会話の内容が分かるようになり、必要な確認や手配もしやすくなります。
自分が考えて伝えたことによって作業がスムーズに進むと、自分も現場の一員として役に立てていると感じます。建物が完成したときの達成感も大きいですが、その途中で現場が少しずつ進んでいく手応えも、この仕事の魅力です。
完成した建物を後から目にしたときには、自分もこの現場に関わっていたのだと実感できます。飲食店で働いていた頃とは違う形で、自分の仕事の成果を見られることに、この仕事ならではのやりがいがあります。
-
入社を検討している方へ
変化のある仕事に挑戦したい方には、施工管理は面白い仕事だと思います。現場では、日々考えることが変わります。寸法や納まりを確認し、職人さんと話し、自分の手配で現場が進んだときには、できることが増えている実感があります。
私自身、前職は飲食店勤務で、建設業とは違う環境からの転職でした。今も職人さんたちと関わりながら、少しずつ知識を身につけています。分からないことがあっても、指示をしっかり理解し、ミスが起きたときには同じことを繰り返さないよう意識しています。
将来は、大きい現場の所長になることが目標です。そのためにも、毎日の現場で学んだことを次に活かし、任せてもらえる仕事を増やしていきたいです。自分で考えたことや手配したことが、現場の進み方につながる。その手応えを感じたい方と、一緒に現場をつくっていきたいです。
INTERVIEW 04
任されることが増えるほど、
現場を進める力がついていく。
R.Kさん施工管理
新卒入社10年目（2026年時点）
-
入社のきっかけ
德祥へ入社したきっかけは、専門学校からの紹介です。新卒で入社し、2026年で10年目になります。
入社してから、施工管理の仕事は幅広い業務を担うものだと知りました。施工計画、図面作成、図面チェック、各種書類の作成、打ち合わせ、安全・工程・原価の管理など、その時々で必要な仕事に向き合っています。
-
主な仕事内容と1日の流れ
施工計画を進める日もあれば、図面を作成したり、内容を確認したりする日もあります。書類作成や打ち合わせ、安全管理、工程管理、原価管理もあります。
毎日同じ順番で進める仕事ではありません。その時の状況によって優先順位を決めます。今、何を先に行うべきか。どの確認が必要か。現場の状況を見ながら判断します。
施工管理は、決められた作業をこなすだけの仕事ではありません。考えることも、判断することも多いです。今は、誰かの指示を待つだけでなく、その時々で優先順位を考え、自分から動くことを意識しています。 -
こんなやりがいがあります
施工管理は、現場を進めるために必要な役割を担う仕事です。施工計画、図面、書類、打ち合わせ、安全、工程、原価。どれも現場には欠かせません。
その中で、自分で優先順位を決め、業務を進めた結果、現場が前へ進むと手応えがあります。経験を重ねても、同じことを繰り返すだけの仕事にはなりません。見える範囲が広がる分、考えることも増えます。
以前は分からなかったことに対応できるようになると、成長を感じます。必要とされる役割を担い、自分で判断できる範囲を広げていくこと。それが、この仕事のやりがいです。
-
入社を検討している方へ
覚えることは多くあります。最初からすべてを理解するのは難しいです。ただ、経験を重ねる中で、少しずつ判断できることや任されることが増えていきます。
必要なのは、難しいことがあっても自分から取り組む姿勢です。分からないことを確認し、状況を見て、次の行動を考える。その繰り返しが仕事の幅につながります。
今後は、自信と確信を持って業務に携われるよう、主体性を持って取り組んでいきたいです。チャレンジ精神のある方は、迷っているならぜひ挑戦してみてください。
INTERVIEW 05
引き渡しの「ありがとう」を、
次は現場責任者として
受け取りたい。
R.Sさん○○○○
新卒入社12年目（2026年時点）
-
入社のきっかけ
德祥を知ったのは、学校で行われた合同企業説明会です。その出会いをきっかけに新卒で入社し、2026年で12年目になります。
入社後は、朝礼、現場確認、事務作業、昼礼、書類整理といった日々の業務に取り組んできました。学生だった頃には分からなかった施工管理の一日を、実際の現場で覚えてきました。
-
主な仕事内容と1日の流れ
8時から朝礼を行い、8時15分頃から現場確認と事務作業に入ります。12時から13時までは昼休憩です。13時から昼礼を行い、午後も現場確認と事務作業を進めます。16時50分頃から現場の最終確認と戸締りを行い、書類整理をして退勤します。
現場を確認する時間と、事務作業を行う時間の両方があります。朝、昼、夕方と現場を見ることで、その日の工事の流れを確認します。最後に戸締りと書類整理まで終えて、一日の仕事が終わります。
現在は、現場責任者として活躍することを目標にしています。これまで続けてきた日々の業務を、次の役割にも活かしていきたいです。 -
こんなやりがいがあります
建物を引き渡した際に、施主様から「ありがとう」「お疲れ様でした」と言っていただけることが、一番のやりがいです。12年目になった今も、その瞬間は変わらずうれしいです。
引き渡しの日を迎えるまでには、毎日の現場確認や事務作業があります。工事の途中では、成果がすぐに見えない仕事もあります。それでも、最後に施主様から言葉をいただくと、そこまで関わってきた時間が報われるように感じます。
感謝の言葉だけでなく、「お疲れ様でした」と声をかけていただけることも励みになります。次の現場にも向き合おうと思える瞬間です。
-
入社を検討している方へ
德祥では、新築工事や改修工事、公共工事や民間工事など、幅広い工事を行っています。どちらか一方だけではなく、いろいろな工事に関われるため、さまざまな知識を身につけたい方には良い環境だと思います。
私自身、合同企業説明会で会社を知り、新卒で入社しました。最初から将来のすべてが見えていたわけではありません。仕事を続ける中で、建物を引き渡すやりがいを知り、現場責任者として活躍したいという目標を持つようになりました。
新築工事や改修工事、公共工事や民間工事など、幅広い現場に関わる中で、自分にできることは少しずつ増えていきます。いろいろな工事を経験しながら成長したい方と、一緒に現場を作り上げていきたいです。
INTERVIEW 06
数字を確かめるほど、
会社を支える実感が増えて
いく。
R.Hさん経理部
中途入社8年目（2026年時点）
-
入社のきっかけ
徳祥の企業理念を見たとき、お客様と社員を大切にしている会社だと感じたことが、入社を考えるきっかけになりました。
前職はドラッグストアの医薬品販売員で、お金の管理にも携わっていました。また、高校時代には建築科を専攻していたため、建築を学んだ経験と数字を扱ってきた経験を活かせる仕事として、建設業の経理に興味を持ちました。
2018年に中途入社し、2026年で8年目になります。入社後も学ぶことは多くありますが、これまでの経験を活かせる分野を選べたと感じています。
-
主な仕事内容と1日の流れ
午前中は、銀行の入出金を確認して伝票を作成し、支払と入金を管理します。午後は帳票の整理や資料作成を進めます。夕方には伝票を登録し、上長へ承認を依頼します。
経理には、間違えてはいけない業務が多くあります。そのため、毎日緊張感を持って働いています。数字を確認し、伝票を作成し、取引を管理する。一つひとつの処理を正確に進めることが必要です。
業務に関連する情報は意識して追うようにしています。分からない言葉が出てきたときには、そのままにせず調べます。まだ知らない知識があるからこそ、日々の仕事の中で理解を深めています。 -
こんなやりがいがあります
日々の業務をミスなく進められたときに、やりがいを感じます。経理は緊張感のある仕事ですが、確認を重ね、その日その月の処理を正しく終えられたときには手応えがあります。
一番大きな達成感を得られるのは、決算を無事に完了できたときです。毎日の伝票処理や数字の確認が積み重なり、決算につながります。普段は一件ごとの数字や伝票に向き合っていますが、決算を迎えると、それまでの業務が会社の一年を締めくくる仕事につながっていたことを実感します。
毎日の処理は地道です。大きな成果が一日で見える仕事ではありません。それでも、正確に続けた結果が決算として形になることに、経理ならではの達成感があります。
-
入社を検討している方へ
徳祥は少人数だからこそ、限定された業務だけではなく、幅広い仕事に挑戦できる環境があります。仕事で困ったときには、お互いに助け合う文化もあります。経理は数字に向き合う時間の多い仕事ですが、一人だけで進めるわけではありません。上長へ承認を依頼し、周囲と確認しながら進めます。チームワークを大切にし、人と関わりながら働きたい方に向いていると思います。
専門知識に不安を感じる方もいるかもしれません。私も今でも、知らない知識があります。分からないことを調べながら、少しずつ専門性を高めています。幅広い業務に関わり、人と協力しながら働きたい方には、専門性を高めていける環境だと思います。
募集要項
次の德祥を
担う仕事。
株式会社德祥が求めているのは、最初からすべてを知っている人ではありません。分からないことを確かめ、相手と誠実に向き合い、自分の仕事を次へつなげられる人。
一つひとつの経験を重ねながら、これからの株式会社德祥をともにつくる方を募集しています。
求める人物像
-
確かめられる人
分からないことを曖昧にせず、
自分で確認し、
周囲に聞ける人。 -
誠実に向き合える人
仕事の大小や
相手によって、
向き合い方を変えない人。 -
次へ繋げられる人
自分の仕事が、
次の人や工程につながることを
考えられる人。
募集区分
新卒採用
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 学部・学科不問／既卒者・卒業見込者 |
| 勤務地 | 〒103-0004 東京都中央区東日本橋二丁目8番10号 德祥ビルまたは各現場（おもに東京都） |
| 初任給 | 社内規定により決定いたします |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回・賞与：年2回（業績により） |
| 勤務時間 | 8:00〜17:00 |
| 休日・休暇 | 週休2日制・祭日及び年末年始休暇・夏季休暇・年次有給休暇など |
| 福利厚生 | 各種社会保険制度・退職金制度・社宅 |
| 提出書類 | 履歴書（写真貼付）・成績証明書・卒業見込証明書・健康診断書 |
| 選考方法 | 書類・面接 |
| 応募方法 | 詳細はお電話又は、お問い合わせページ・マイナビ・リクナビよりご連絡ください。 |
中途採用
| 募集職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上35歳くらいまでの経験者優遇 未経験者歓迎 |
| 勤務地 | 〒103-0004 東京都中央区東日本橋二丁目8番10号 德祥ビルまたは各現場（おもに東京都） |
| 初任給 | 年齢・経験を考慮し決定いたします |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回・賞与：年2回（業績により） |
| 勤務時間 | 8:00〜17:00 |
| 休日・休暇 | 週休2日制・祭日及び年末年始休暇・夏季休暇・年次有給休暇など |
| 福利厚生 | 各種社会保険制度・退職金制度・社宅 |
| 提出書類 | 履歴書（写真貼付）・健康診断書 |
| 選考方法 | 書類・面接 |
| 応募方法 | 詳細はお電話又は、お問い合わせページよりご連絡ください。 |